文明单位职业拓展资料谋划
明单位职业拓展资料谋划第一篇
顾一年的职业，在各位领导、教师的支持和帮忙下，我认真的做好各项职业，让我的孩子们在这温馨的大家庭中欢乐快乐的成长与进修了一年。现把这学期的班级职业拓展资料如下：
、班级现状分析：
班共有幼儿二五人，其中男孩一三人，女孩一二人，经过一学期的幼儿园生活和有规划的常规训练及教育，孩子们在各方面都有了很大的进步，求知的也有了相对增强，对唱歌、跳舞有必须的兴趣，并能用简单的语言表达自我的梦想。
、师德方面：
热爱团体，进取参加园内组织的各项活动，不迟到不早退，不缺勤，服从领导分配，团结同事，爱岗尽职，热爱幼儿，做孩子们的朋友教师，妈妈教师，细心周到的照顾幼儿，做到既教书又育人。
、教育教学方面：
对幼儿进行生活照顾的同时，我在日常生活中也重视进步幼儿的身体素质，进取为幼儿供给户外活动的机会与空间，鼓励幼儿进取与材料互动。利用每一天晨检的时刻，组织丰富多彩区域活动，有规划地锻炼各种基本动作，同时制作了布飞盘和扣子毽子等体育玩具，进取参与幼儿的活动，和幼儿一齐跳，一齐玩，我的热诚和投入感染了每个幼儿，大家都能进取愉快地参加户外活动，幼儿的动作更加协调和灵敏。本学期我以园的指导方针，结合本班幼儿进步情景，经过一日活动各个环节来促进每个幼儿富有特点的进步;开展了多种方式的活动来引导幼儿认识、体验并领会基本的行为制度，学会了自律，树立了制度觉悟;并结合了日常生活，开展安全教育，进步了幼儿的自我保护的觉悟和本事;帮忙幼儿进修正确的阅读技巧，培养幼儿阅读的兴趣;引导幼儿在人际交往中，懂得尊重他人，对人有礼貌，诚恳、守信;培养了幼儿进取主动参加各项体育活动;使每位幼儿原有的层次上得到全面的进步。
、家长职业：
个班的职业能否得以顺利开展，离不开教师们的密切配合和努力，更重要的是要得到家长们的支持和配合，家长职业是教学中的重中之重。幼儿年龄小，自理本事较差，家长们不放心是在所难免，为了使家长信赖、支持和配合我的职业，我采取了下面内容措施:教师与家长构成教育合力，做到家园同步，因此我把家长职业当重点来抓，培养幼儿的自理本事和良好的行为习性单靠教师在幼儿园引导，取得的效果必须不会很明显，仅有家长在家中配合教师继续进行教育、引导，才能到达真正的目的。我就经过家长园地、及孩子入园、离园的时刻将必须的教育技巧、经验关于给家长，以便让他们在家中能够正确的引导、教育幼儿。有时还向其他教师讨教，争取给家长供给育儿经验，有的家长反映自我孩子的表现，有的家长讨教育儿的科学技巧，还有的家长把自我的成功经验拿出来与其他家长共享经过这个平台使家长和教师间的距离拉的更近，以求到达家园共赢。
、安全职业：
儿园里无小事，安全责任重泰山。我尽量排除身边存在一些不安全影响，并让幼儿学会简单自我保护保护技巧，在班内构成互帮互助的良好气氛。今年在我的高度警惕和细心照顾下，无任何事故发生，使我感到特别欣慰。也使我感到保教职业不容松散，以后还要加强安全教育职业，使孩子安安全全、快欢乐乐在幼儿园度过每一天。
、存在不足与努力路线：
过一个学期的努力，我们班的小朋友在各方面有了必须的进步，聪明面丰富了，独立性增强了，但也存在着不足：
、个别幼儿挑食，有的不爱吃肉，有的不吃蔬菜，还有的幼儿不吃水果。一些幼儿进餐注意力不集中，速度慢，进餐习性还有待改善。
、进修习性上，有的幼儿注意力不易集中;有的幼儿乐意发言，但不爱动脑筋，依样画葫芦;还有的幼儿爱插嘴，回答难题声音不够响亮等。
后的职业中，在加强对幼儿的观察与指导，培养幼儿自我调节的觉悟同时，我要在家长的共同配合下让孩子多了解一些新鲜的事物，以此来增长幼儿的聪明。有了前行的目标，加上大家的努力，相信孩子们能健壮地成长，明天我们将创新更灿烂的阳光!
明单位职业拓展资料谋划第二篇
了深入贯彻落实科学进步观和党的_提出的弘扬中华文化，建设中华民族共同灵魂家园的任务要求，为此，我校充分调动广大师生参与灵魂礼貌建立活动用心性，进步灵魂礼貌建立职业水平，发奋营造“礼貌校园”、打造“平安校园”、建设“质量校园”、创设“文化校园”，用心开展礼貌单位建立活动。加快了建立灵魂礼貌单位的步伐，取得了比较显著的成效。现拓展资料如下：
strong>一、礼貌单位建立职业扎实有效地开展
校成立了以校委成员为核心、以各班班主任为骨干的礼貌单位建设领导小组。坚持把实施科学人文的学校管理与礼貌单位建设紧密相结合，认真落实例会制度，及时传达上级指示灵魂，讨论和部署学校的各项具体任务，真正做到了建立规划周全、目标明确、职业全面、责任落实。先后被评为钦州市普教职业先进群众，灵山县继续教育先进单位，灵山县科协、教育局、共青团授予“爱科学月”先进群众等。
strong>二、切实加强了想法道德风尚建设优美散文摘抄
校切实加强想法道德建设，深入对全体教师进行爱国主义、群众主义、社会主义教育、全球观、人生观、价格观、社会主义荣辱观教育，坚持把师德教育与道德风尚建设相结合，透过进修《中小学教师职业道德规范》、《教师师德考评办法》等活动，以内在的素质彰显形象，为学生树立了榜样，教师职业得到了社会各界普遍好评。
strong>三、加大校园文化建设
、学校占地面积一八三零零平方米，建筑面积九二九四平方米。学校教学设施逐步完善，近年来，学校投入资金二零零多万元用于教学设备和校园建设，设立了播放、仪器、体育、图书等功能室；建成了一栋四层二零个标准教室，安放了校园广播；投资了三零多万元建设学校围墙和校园硬底地板；建成了二四个文化宣传窗。学校环境优美、校园宽阔洁净、绿树成荫，为师生带给了优雅的职业和进修环境。
、学校用心开展汇演、书画比赛、板报比赛等活动，为学校建立了健壮、礼貌的气氛；最近年来，我校教师和学生用心参加上级举办的各种文体活动，并获得了许多殊荣：学校参加镇田径户外会总分分别获第一名和第二名；学校文艺队参加镇文艺汇演分别荣获一等奖；学校书画队参加县级比赛获三等奖。
strong>四、安全教育强抓不懈
、学校建立安全领导小组和《安全台帐》，做到觉悟强，措施实。透过强化值日领导和值日教师的管理，完善警报体系，加强防范教育，以各部门的协同发奋，有效地保障了学校天天平安，无重大安全事故发生，无师生违法违纪案件和刑事犯罪，无“黄、赌、毒、邪”在校园发生。
、学校经常利用国旗下讲话、校会、班会、班队活动课对学生进行安全聪明的教育，透过开展安全聪明板报竞赛和文化橱窗安全聪明宣传等形式对师生强化安全防范觉悟，开展安全演练活动，有效地进步了师生的安全防范觉悟和有效地杜绝了重大安全事故的发生。
年来我校在教育改革和进步的大潮中乘风破浪、勇往直前，办学效益显著进步，进步态势令人鼓舞，在礼貌单位建立活动中取得了较好的成效。
明单位职业拓展资料谋划第三篇
建“文明单位”活动拓展资料
零_年，镇人民政府机关在市委、市政府和镇党委、政府的正确领导下，以xx大和xx届六中全会灵魂为指导，全面贯彻落实科学进步观，强化工业，巩固农业，培育特色产业，扎实推动新农村建设，着力构建“民生、平安、和谐”，全镇经济保持较快进步的良好势头，社会各项事业得到协调进步。
、镇政府全面肩负起对全镇各项职业的领导，镇域经济持续、稳步、健壮进步
党委、政府以经济建设为中心，紧扣进步主题，切实加强对经济职业的指导，全镇经济呈现出良好的进步势头，工业经济持续增长，财政形势逐渐好转。镇党委、政府坚持“工业强镇”进步战略，克难攻坚，突出项目建设，推动工业经济快速增长，大上项目，上大项目，全镇上下形成了谋工业、议工业、推动工业快速进步的浓厚气氛。以技改扩建投入为抓手，优化产品结构，进步工业产品科技含量，拉长产业链条，扩大产业规模，积极应对市场需求和扩大市场范围，使得项目建设和招商引资不断取得新突破。
化农业产业结构，拓宽农民增收致富渠道。一年来，镇党委、政府始终坚持农业基础地位不动摇，认真落实中央一
惠农政策，加大对三农的投入，重点加大对农田水利基础设施的投入，不断调整、优化农业产业结构，扶持特色养殖，在千家岗建成我市唯一一个野猪饲养场，扩大畜牧养殖业发进步规模，使其向产业化、规模化路线进步;依托养殖业优势，以争创安阳市沼气特色乡镇为目标，稳步推进沼气富民工程，今年又新建两个大型沼气池，新增沼气用户六零零户;大力进步经济林项目，积极扶持农民种植林果和药材，拓宽农民增收致富渠道。
、完善农村公路网，加快小城镇建设步伐
政府今年投资投资一三二八万元共修建公路公里，包括一条县道，二条乡道和五条村道，努力构建纵横交错、四通八达的农村道路网络，大大改善了群众出行条件。同时，投资八万元完成了镇区总体规划，加快小城镇建设步伐。建立健全全镇环卫制度和监督机制，对政府广场花草进行补植补造和修缮，建成镇文化服务中心，对行政街实施亮化工程，安装路灯，照亮镇区夜晚环境，方便居民出行。完成省级生态文明镇创建规划职业，并报请省有关部门评审。
、坚持从实际出发，实事办实，全镇各项社会事业协调会进步
党委、政府树立正确的政绩观，全面贯彻落实科学进步观，在加快经济进步的同时，高度重视社会稳定和各项社会事业协调进步。一是依法做好信访职业，认真开展矛盾纠
排查，规范每月信访例会制度，加大综合治理活动，大力开展“平安”创建活动，在全镇三二个行政村安装视频监控头，有力地维护了一方平安。二是把教育摆在优先进步的战略地位，加大教育资金投入，强化和改革教育管理制度，深入开展高效课堂教学改革，进步教育水平和教学质量。三是高度重视人口与规划生育职业，进一步健全完善规划生育利益导向机制，引导群众转变生育觉悟，自觉履行规划生育义务;认真开展单月康检和妇女普查普治职业，大力普及免费孕前优生检查，进步出生人口素质，使规划生育职业步入制度化、法制化、规范化管理轨道。同时，加强对安全、科技、民政、广电等职业的领导，各项社会事业均取得了新的成绩。
、加强党的领导和建设，转变干部作风
党委始终把党建作为一项核心职业来抓，通过教育培训、体系进修等各种活动的开展，强化党员干部为人民服务的宗旨，进步服务人民群众的觉悟和本领，切实增强党组织的凝聚力、号召力和战斗力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒影响和先锋模范影响。扎实开展“走基层、问民生、转作风”活动，以记好一本《民情日记》，讲好一个民生故事，撰写民情调研报告，提供一个致富信息，解决一个疑难难题，提出一条民生建议促使活动取得实效。同时在党员干部中，开展批评和自我批评，查找职业中不足，积极探索职业的新
路和新技巧，树立机关干部职业新形象。
去的一年，我镇机关虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足之处，需要我们在今后的职业中予以改进。富民强镇是人民的强烈梦想，社会主义新农村建设是时代赋予的光荣使命。新的一年，镇机关干部将在镇党委、政府的正确领导下，以科学进步观为指导，发扬开拓创新、团结一致、奋勇拼搏的职业作风，为“攻坚十二五、再造新”做出更大的贡献。
明单位职业拓展资料谋划第四篇
年来，我院遵照市文明办创建职业要求，坚持创建和谐社会，促进医院文明和谐的推进。更好地适应社会主义和谐社会进步的需要，现将我院创建职业情况拓展资料如下：
.健全组织，促进创建职业的进行
使医院创建职业有序进行，经医院党支部研究决定成立有院长孙青松为创建领导小组长，工会、妇联、共青团，相关负责人组成的创建领导小组成员，全面负责全院创建职业的组织和规划实施。领导小组成员经常组织对医院的创建职业进行检查、督促、指导，使全院创建职业顺利进行，并取得一定成效。
.坚定的领导班子，促进医院和谐进步
贯彻党的_大灵魂。医院领导班子在坚定执行院长负责制基础上，制定院部议事制度，并作医院重大难题和职业集体讨论决定，实行具体分工负责制，做到全院职业有规划、有检查、有划重点，确实提升了医院职业的透明度。领导班子的团结，使全院职工职业团结一致，形成了良好的和谐气氛。全院职工以病人为中心为单位事业的进步奠定了基础。
.政治想法建设是经济进步的保证
初医院制定了政治想法教育规划。充分利用时刻主动组织全院职工进行政治想法教育。实行务实尊纪守法、自警自律、自觉遵守党和民族的法律法规和单位的各项规章制度，做到党员干部以加强党性、党风、党纪和党员的医务教育，对其他同志加强医德医风执业道德教育。以病人为中心，一切为病人服务的宗旨教育，加强社会公德和职业道德建设，大力提倡文明服务，礼貌待人，关心集体，尽职爱岗，奉献社会的崇高想法。
.进一步加强医德医风建设
院医德医风建设直接关系到病人的康复和医院事业的进步。因此，医院年初制定政治想法、医德医风教育规划，并根据规划定期召开会议。在医院设立意见本和意见箱，广泛听取病人对医院的服务态度，服务质量的意见，并对本院病人五零人进行满意度调查，调查结局为九八%.全年全院没有因服务态度不好，服务质量差收到意见和投诉。
.灵魂文明促进两个效益的进步
医院党支部统一领导和全院职工的共同努力下，全院的“两个效益”较去年明显进步。全院业务收入人均一零万元，由于服务态度和服务质量的进步，有效促进了医院事业的进步。
.面向基层为民办实事。
年来，医院坚持以人为本，为人民服务的宗旨。利用科普活动周和爱牙日等活动，四次上街医务咨询服务，有二五零零余人接受各种咨询，对马垫六个行政村委发放“中国农民健壮素养”五三四五本，并建立健壮档案一九五九零份和高血压糖尿病建立健壮随访卡。于一零月份对参加城镇居民保险的六零岁以上四一三人和二四四零名中小学健壮体检。从而有效促进了村民关系，进步了农民对医院的信赖度。
年来，医院创建职业取得了一定的成绩。这与市文明办的领导，市卫生局的指导是分不开的，我们决心在新的一年里坚持认真执行市文明办的职业要求，把医院的创建职业做的更好。
明单位职业拓展资料谋划第五篇
市文明办和市教育局党委的正确领导下，在全校师生员工的共同努力下，我校已连续三年获得市文明单位称号。二零xx年，我校继续把创建市文明单位活动作为推动学校整体职业的一个重要载体。通过一年来的努力，创建职业取得了显著的成绩：本年度获得了“市绿色学校”、“亭湖区平安单位”、“亭湖区爱国卫生先进单位”、“z区经文保职业先进集体”、“市五一巾帼标兵岗”、“市先进关工委”、“市教育体系工会职业先进集体”等一系列荣誉称号。学校校风优良,教风严谨，学风浓厚，校园整洁、文明、安全，教育教学质量稳步进步。在二零xx/二零xx学年度中，三个年级教育教学成绩全面完成既定目标，无论初一、初二年级在年度调研考试中，还是初三年级中考成绩均名列市直中学的前列。
strong>一、加强组织领导，营造创建气氛
校成立了创建职业领导小组，制订创建职业规划，确立创建目标，强化经过管理和终端考核管理。充分利用橱窗、板报、主题班会、升旗仪式、校园网等多种载体，突出文明创建的中心内容，宣传公民基本道德规范，弘扬社会主义道德风尚，秉承中华民族杰出文化传统，在全校范围内营造了浓郁的创建气氛。
strong>二、全面贯彻教育方针，积极推进素质教育
．严格执行新《义务教育法》，开足开齐了各类课程。增设了德育活动课、健壮教育课；开设了校本课程。不设重点班和非重点班。课堂教学提出了分层教学的要求。
．坚持从最终一名学生抓起，关心每一位学生。主要措施是：一是开展“爱生月”活动，每位教师与二-三名同学每周至少一次面对面或书面的心灵沟通，以帮助学生解决进修上、心理上、生活上存在的一些困惑。二是组织党员干部开展“一对一”结对帮扶活动。每个党员干部都结交一个学困生，给予这些学生更多的关爱，让这部分弱势群体健壮成长。三是每周召开转化待进生经验交流会。本年度，共转化待进生达五八名。学生行为良好达九八%以上，违法犯罪率继续保持为零。
．坚持“育人第一”的德育理念，抓实师生想法道德和文明素养的建设
方面以“师德师风建设年”为契机，通过开展“师德标兵”评选、“师德论坛”、“爱心、信心和责任心”主题教育以及签定《师德师风责任状》等一系列活动，强化教师的职业道德建设。另一方面以健全德育管理体系和创新德育职业技巧，来进步学生的政治想法教育效果。狠抓“三项基础一项重点”（即：优化学生成长环境、安全法纪教育、理想信心教育，以班主任职业方式转变为重点。）初一、初二、初三三个年级分别从“三个层次”上开展体系德育教育活动，强化了德育的针对性。从围绕培育“五爱”灵魂、家访职业、创建“诚信校园”、创建“平安校园”、“大手拉小手”等五个方面开展系列德育活动，不断增强了德育实效性。在班级中开展了“文明守纪先进班级”和“卫生先进班级”流动红旗竞赛活动，在学生中开展了“进步之星”、“文明之星”、“诚信之星”、“劳动之星”等评比活动，这些活动有效地促进了学生形成良好的想法品德和规范的日常行为习性。
．狠抓“两个常规一个平台”，切实进步课堂教学质量
是抓学生的进修和教师的教学两个常规。二是建立一个以“小班化教育实验与研究”科研课题为平台，努力操作“每一个学生都能教好，每一个学生都在进步”的教育理念。三是建立全方位、全经过、全员质量监控方案。主要通过目标激励、经过监控、奖惩兑现三项手段来实施。四是加强了对薄弱学科教学情况专项视导。五是推行课堂教学质量承诺
明单位职业拓展资料谋划第六篇
零__年，我局在区委、区政府的坚定领导下，坚持以“三个代表”重要想法和科学进步观为指导，全面贯彻党的群众路线，以加强党的作风建设和改进想法政治职业为重点，以进步机关效能、服务民众，开展文明创建、营造和谐环境为目标，以灵魂文明单位创建活动为抓手，以深入开展灵魂文明(社会公益)志愿者活动为途径，将灵魂文明建设落实到卫生计生职业的各项活动中，取得了良好的成绩。
、强化组织领导，努力夯实社会文明的基础。
局党委班子高度重视单位灵魂文明创建职业，把灵魂文明建设摆上党委议事日程，落实分管领导、具体责任人员。坚持局业务建设和灵魂文明建设两手都要硬的方针，从抓班子建设入手，全面推进灵魂文明建设的任务，并努力进步自身素质，讲廉洁、讲政治、讲进修、讲正气、讲团结，用领导班子的团结和谐的形象和党员干部的人格力量来凝聚全体干部职工，努力争创文明、和谐单位。加强灵魂文明职业的组织，由___副局长分管灵魂文明单位创建职业，由局办公室与区文明办进行职业对接，并牵头筹划组织和具体抓各项职业的落实。
、加强机关作风建设，努力进步机关文明的效能。
绕服务大局觉悟，树立尽职爱岗的职业作风。我局切实做好干部职工的想法政治职业，教育全体干部职工树立服务大局觉悟，营造爱岗尽职的职业气氛。今年以来，我局制定了《_____局比学赶超创先争优活动实施方案》和《____体系民主评议政风行风职业实施方案》，结合“文明城市”、“文明单位”创建和志愿者服务活动的开展，发挥____体系的特色，结合本职职业，创新性地开展职业，努力做到紧中求稳，稳中求进，树立尽职爱岗的职业作风。
绕深化改革，树立开拓创新、讲求实效的职业作风。我局以不断提升群众的满意度为标准，认真查找作风上的存在难题，制订了切实可行的整改措施，想方设法加大软硬件的建设，合理整合人力资源等，进一步改进了服务手段与服务技巧，进步了服务水平。结合党务公开、政务公开和“三好一满意”活动的开展，公开办事程序、有关政策规定、服务指南、收费标准等群众关心的政策规定，方便了群众查询，并做到了及时更新内容。
、加强社会服务建设，全力拓宽促进文明的途径。
是加强公民道德宣传月活动。我局紧密结合职业实际，精心选择安排了_____与街道社区群众密切相关的文明宣传活动，深入开展学雷锋活动，推动进修雷锋活动常态化。坚持对全体干部职工进行社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等文明素质素质教育，全力进步全体干部职工的灵魂风貌和文明素质。
是大力开展道德讲堂职业，坚持以杰出的灵魂鼓舞人。我局成立了道德讲堂职业领导小组，加强组织领导，制定了《____体系道德讲堂职业规划》，明确职业任务、活动形式、活动要求，成立了____体系道德讲堂宣讲队伍，开展丰富多彩的主题操作活动。通过一年来的努力，道德讲堂在__体系的各个职业领域都发挥了很重要的影响，对卫生计生体系职工的政治学说水平和业务素质都有了大幅进步，促进了整体职业水平的提升。
是大力开展志愿服务和灵魂文明创建活动，努力提升全体系的文明层次。我局组织__体系开展爱心关怀活动。积极参与扶贫帮困关爱活动，开展“党员关爱基金”、“慈善一日捐”和为___家庭献爱心活动，共计二六六七零元。积极参加献血活动，共有二六六人参加了无尝献血。全年度全体系共参加街巷志愿者巡查活动一八三六人次。积极开展志愿者送__进社区服务活动，坚持每周一次的周末下社区送__进社区、进困难家庭，共进行了二八九九人次。在省级文明单位创建中，区___和__成功创建，另有四家单位成功创建市文明单位。
年来，我局的灵魂文明职业取得了较好的.成绩，但离上级的要求还有一定的差距，也存在着一些难题和不足：一是在组织筹划上还有一些不科学、不细致的地方，在具体落实上效率还不是很高;二是职业的主动性、创新性不强，还有应付、被动开展现象。
明单位职业拓展资料谋划第七篇
年以来，汉川市财政局在市委、市政府正确领导下，在市文明办的具体指导下，以“推动科学进步，建设湖北经济一零强县(市)，深化财政改革，构建富裕秀美平安和谐汉川”为主题，抢抓武汉城市圈“两型”社会综合配套改革试验区机遇，结合进修操作科学进步观和创“五优机关”等活动，扎扎实实开展文明创建职业，使之成为凝聚全市财政干部职工的强大动力，有力促进了各项财政职业任务圆满完成。
年度，在国际金融危机影响下，完成财政收入八八七五九万元，比x年增收一一七五九万元。x年元至一零月完成财政收入七八九六零万元，同比增收二五七九万元，占年度收入一零二一零零万元的七七、三%。x年八月被孝感市委、市人民政府授予x—x年度文明单位;一一月被孝感市_评为“x年度国有资产监管职业先进单位”;x年三月被省财政厅评为x年度全省财政信息职业先进单位、全省财政行政政法职业先进单位、全省财政金融职业综合考评先进单位;x年一月被孝感市财政局评为“x年度全市非税收入管理职业目标考评优胜单位”、农村财政管理职业“争先创优”先进单位;三月被汉川市人民政府办公室评为“x年度建议提案办理职业先进单位”。两年来我们主要是狠抓了下面内容职业：
strong>一、从强化管理入手，建立良好的创建机制
明创建职业能否持之以恒，卓有成效，一个重要的难题就是措施是否得力，机制是否完善，为此，我们着力建立了创建机制。
立领导机制。按照“一把手抓两手，一班人抓两手，各级领导共同抓”的思路，市局成立了由局长任组长的七人创建领导小组，领导小组下设办公室，由人事教育股负责日常职业。各基层所相应成立了由所长任组长的专班，建立健全创建网络。
立运行机制。人事教育股每季度召开专题汇报会，摸清基层单位的职业进展情况、职业中的困难和难题，经常性深入基层调查研究，进行现场指导和协调。对进展不快的基层单位，限期整改，督促落实，要求各基层单位建立文明创建的档案。
全约束机制。我们健全了干部大事申报、经济责任审计制度、“十公开”、“十不准”、《汉川市乡镇财政财务管理办法》、《汉川市乡镇财经所职业考核办法》、《汉川市财政局机关股室及局属二级单位职业考核办法》等规章制度，通过制度约束财政人员的言行，规范办事的程序。建立奖惩机制。我们设立“文明创建活动奖励基金”，对被授予县(市)级、市级、省级文明单位的分别给予一零零零元、一五零零元、x元的奖励，并一次性发给相当于干部一个月工资总额的奖金;对单位的主要负责人相应的发给一定奖金。将文明创建纳入年度财政职业目标责任状，作为考核领导班子的政绩和升降的重要依据，对那些在限期内达不到文明创建目标的单位负责人，进行通报批评，或调整职业岗位，直至免职的处理。同时，没有在规定的时期内达到文明创建目标的单位，一律不得参加体系内、外的评选先进活动。
些机制的建立和完善，使我市财政体系逐步形成了创建热潮和竞争态势。
strong>二、从加强教育着眼，努力进步全员的文明素质
的`素质，直接反映一个部门、一个单位的文明素质。在创建经过中，我们始终坚持以人为本，注重进步干部队伍的整体素质，把培养一支过硬的干部队伍，作为灵魂文明建设的根本任务来抓。
政治学说教育。从二零xx年起，我们利用每周六的进修日，开展建设有中国特色社会主义学说和党章的进修活动，开展进修操作科学进步观读书活动，采取自学、请党校老师专题辅导等灵活多样的进修形式，做到进修有考勤、有记录、有笔记、有心得。二零xx年九x一零月，组织一五零名干部进行了业务培训，二零xx年九月组织一零零名干部进行了业务和法规聪明培训，二零xx年五月，结合进修操作科学进步观活动，组织全体系四零岁下面内容的干部职工进行了进修操作科学进步观政治学说和财政业务聪明闭卷考试及四零岁以上干部职工的开卷考试，对前五零名的人员还进行了电脑技能考试。
职业道德教育。我们把业务培训与职业道德教育结合起来，坚持不懈地开展“五爱教育”，教育大家爱祖国、爱社会主义、爱劳动、爱人民、爱岗位，使大家自觉养成良好的社会公德、职业道德和家庭美德，真正做到全心全意为人民服务、廉洁奉公，坚定抵制赌博抹牌和封建迷信活动。
遵纪守法教育。我们利用春节集训和“五五”普法教育，请政法战线的领导进行法纪教育，进行法律聪明培训，增强了广大干部对违纪违规现象的免疫力，加强了广大干部依法理财，秉公执法的自觉性，为遵纪守法打下了良好的基础。
文明用语教育。语言是开展创建的催化剂，也是单位和个人形象的“晴雨表”，我们把文明用语教育作为创建的头等大事来抓。将文明用语订在墙上，编成小册，人手一份，人人都过背诵关。这样一来，使广大干部职工熟练掌握了这些基本用语，自觉地规范自身言行，自觉使用文明语言。同时，按照汉川市语言文字职业委员会要求，在财政体系推行“讲普通话，写规范字，做文明人”活动。积极迎接民族三类城市语言文字职业评估。
strong>三、开展各类活动，赋予丰富多彩的创建内容
们以各种活动为载体，增强财政干部敢于争先、争创一流的觉悟，树立了“团结开拓，服务兴财”的自身形象。
织开展了象棋、围棋、乒乓球、篮球比赛等丰富多彩的文体活动，丰富了干部职工的业余文化活动，增强了大家的竞争觉悟，体现了努力拼搏的进取灵魂和团队灵魂，创新了良好的职业气氛。x年七月我局举办了迎奥运财政体系象棋比赛。二零xx年五月我们又举行了“活力汉川·阳光财政”财政体系干部职工乒乓球比赛。六月初，在汉川体育馆举办的广场文化活动中，财政体系干部职工自编自演的精妙节目，受到观众的一致好评。
行撰写反映财政干部生财、聚财、理财、乐于奉献灵魂的演讲稿，在x年一一月市委组织部市直机关工委组织的“创五优、树形象、促进步”演讲比赛中获得“组织奖”。x年五月我们组织选手，参加孝感市财政局组织的“倍加珍惜职业，进步财政服务能力”演讲比赛，获得优胜奖。
体系广泛开展“创满意财政所”和“创十佳财政员”竞赛活动，激发了干部职工奋发向上的职业热诚和进取灵魂，强化广大干部职工的服务觉悟，进步了服务质量，改变了过去“门难进，脸难看，事难办”的现象。在省内率先高标准建设基层财经所财政服务大厅，有效进步了基层财政服务质量，达到了以服务促管理的目的，塑造了良好的财政形象。
极开展献爱心和党员“双联双帮”活动。x年我局组织全体机关干部向四川汶川地震灾区捐款近四万元，同时向仙女山街道办事处刘家台村特困户村民刘树银捐款五零零零多元。x年五月和八月组织机关党员到仙女山街道办事处国光村慰问了一三户老党员、特困户和病残户，送去慰问金三零零零多元，并协调相关部门解决国光村二二户低保难题，以实际行动帮助解决生产生活困难。
明单位职业拓展资料谋划第八篇
县委的正确领导下，在县文明办的指导帮助下，我办创建职业始终坚持以_学说和“三个代表”重要想法为指导，认真落实“两手抓、两手都要硬”的方针，认真进修贯彻党的xx大、xx届三中、四中全会灵魂。紧紧围绕县委中心职业，以建设求真务实、开拓创新、勤政高效、清正廉洁的党委机关为宗旨；以培养一支想法过硬、作风优良、业务精湛、团结和谐、服务一流的干部职工队伍为目标；以打基础、强素质、树形象为重点，按照“重在建设、贵在坚持、注重实效”的规则，全面动员，人人参与，以人为本，精心组织，开展了扎实有效的创建活动。有力地推进了我办三个文明建设的协调进步，提升了职工队伍的文明素质和机关的文明形象，促进了各项职业目标任务的完成。
、高度重视、狠抓落实，积极争创市级文明单位
办特别重视文明单位创建活动，将其摆到办公室职业的重要日程上，与其他职业统一部署、统一规划、统一落实、统一考核。办公室一班人一致认为，文明单位一个单位灵魂面貌的综合反映，创建活动是践行“三个代表”重要想法的具体体现，有利于进步职工综合素质和机关的文明形象，有利于促进我办三个文明建设协调进步。因此，提出了“巩固进步，提档升位，努力争创市级文明单位”的思路，扎实推进创建职业的深入开展。
一）加强领导，完善机制，落实责任。成立了创建职业领导小组，由办公室主任任领导小组组长，分管副主任任副组长；各股室负责人及相关人员为成员。制定和下发了《_创建“市级文明单位”的安排意见》，明确了指导想法、总体目标、建设内容和要求。制定了《_创建“市级文明单位”目标任务分解表》，从组织领导、道德建设、科学文化建设、新风尚建设、业务职业等多少方面进行了任务细化，分解落实到责任人和主办股室。对照创建目标和责任，形成一级抓一级，层层抓落实，人人参与，齐抓共管的职业机制。
二）加强宣传教育，营造良好的创建气氛。为了深化干部职工对创建职业的主体觉悟，自觉投身到创建活动中去，我办结合党委办公室职业特点，把身边的人、身边的事、身边的典型贯穿于创建全经过，以不断进步服务效率和质量为标准，精心打造办公室形象，营造了良好的创建气氛。
、深入动员，进步创建共识。通过职工会、学说进修、组织生活等形式，提要求，抓落实；年初，专门召开了创建市级文明单位动员会；还通过日常会议经常性地进修动员，使干部职工对创建职业入脑、入心、见行动，形成了“人人重视，个个参与，全面受益”的创建局面。
、加大宣传教育力度，营造浓厚的创建气氛。通过职工会、支部会等形式，认真进修创建聪明，大力宣传创建活动中涌现出的新人新事新风尚。利用《简报》，及时拓展资料创建职业的进展和行为；小编认为‘X日报》、《新闻》上发表（报道）了相关通讯四篇。展示了我办创建职业取得的一些经验和成果，进一步激发了广大干部职工立足本职、爱岗尽职、无私奉献、团结拼搏、争创一流的高昂斗志。
三）确保创建经费，完善硬件建设。几年来，为打造县委机关文明形象，改善办公条件，省、市、县先后投入数百万元，用于基础设施的改善。
、加大基础设施建设，改善办公条件。新建了县委办公大楼；对县委礼堂进行了重新装修，安置了中央空调和成套会议音响灯光设备；办公室新购买微机三台，基本满足了现代办公需要。
、完善了文化体育设施。修建了羽毛球场一个，购置了新乒乓球桌两套，建立了乒乓球活动室三个，还有一个篮球场正在积极筹建经过中，一个离退休老干部活动室正在积极协调场地。
、绿化、美化了环境。院内绿化进行了重新规范布局，新培植草坪六块，新栽植树木二零零余株，合理布局安置了各类灯具，机关绿化管理落实了专人负责。对办公楼及周边环境进行综合整治，并实行责任到片到人，加强了日常清洁卫生管理，使机关院内实现了亮、绿、净、美，为广大干部职工营造了一个优美舒适的职业生活环境。
、内强素质，外树形象，全面建设一支高素质干部职工队伍
基础、强素质、树形象，全面建设一支高素质干部队伍，是做好办公室职业的根本保证，也是创建职业的出发点和落脚点。为此，我们强调以人为本，求真务实，使创建职业融入到了日常职业、进修和生活之中。
一）着力加强班子自身建设，进一步增强创新力、凝聚力和战斗力。办公室领导班子既是灵魂文明创建活动的，也是操作者。办公室特别重视自身建设，以创建进修型先进领导班子为目标，提升领导干部的整体素质和能力，增强领导班子的创新力、凝聚力和战斗力，全面推动灵魂文明建设。始终坚持以_学说和“三个代表”重要想法为指导，讲进修、讲政治、讲正气，增强团结，保持了奋发有为的良好灵魂情形，进步了科学执政、民主执政和依法执政的能力；坚持和健全民主集中制，增强办公室的团结和活力，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的规则，重大事项集体研究决定；为进一步推进职业开展，建立和完善了股室情况通报制度，认真召开了每年一次的班子民主生活会。在每年的班子民主生活会上，尤其是通过今年的保持_员先进性教育活动，班子及成员都能对照检查自己在加强想法政治建设、进步执政能力、推进各项职业、开展反腐倡廉等方面的情况，认真开展批评与自我批评，并针对存在的难题，制定了切实的整改措施。从征求意见的情况来看，群众一致反映，办公室班子一个求真务实、开拓创新、勤政高效、清正廉洁、团结奋进的好班子，赢得了干部职工的信赖、支持和社会各界及服务对象的好评。
二）着力打造一流的干部职工队伍。我办把培养一支想法过硬、作风优良、业务精湛、团结和谐、服务一流的干部职工队伍作为搞好各项职业的基础和出发点。近年来，我办坚持立足本职，争做典范，构建团结和谐的职业和生活气氛为主题，着力打造一流的干部职工队伍。
、不断进修强素质。进修一个永恒的主题，我办始终把加强进修作为职业的一个重要内容来抓。组织干部职工认真进修了三个代表重要想法、党的xx大和xx届三中、四中全会灵魂，认真进修了两个《条例》、法律法规、市场经济聪明，即时进修了解县委的重要会议灵魂和职业要求。通过进修，丰富了聪明，开阔了视野，不断增强了贯彻”三个代表”重要想法的自觉性，进步了干部职工的政治想法素质和政策学说水平，进步了用学说指导操作，勇于创新的职业能力。
、重点培养年轻杰出干部。我办特别重视对年轻杰出干部的培养，给年轻干部创新锻炼的机会和条件，对杰出的干部压担子，对实绩突出的干部向领导和组织推荐。凡要进入办公室职业的普通干部一律通过公开招考，中层干部一律实行竞争上岗，与组织部门共同严格把了进人关。同时，加大了干部的交流力度，使办公室干部队伍始终充满了朝气和活力。近年来，共提拔副科级领导干部四人，其中组织培养三人，全市公开招考一人；交流正科级干部一人，副科级干部一人，通过公开招考交流到XX职业技术学院职业一人。
、加强业务培训。为加强人才培养，重点开展了职工继续教育和岗位培训。一方面有针对性进行学历教育，截止目前，我办除一名年纪较大的职工外，其余在职职工都是大专以上学历（包括在读的），干部身份的职工均是本科以上学历；另一方面结合职业操作，积极参与各类培训，有四名工勤人员参加了高质量工培训及考试，两名副科级领导参加了为期一年的全县副科级领导干部培训班，一名科级领导参加了为期三个月的全市科局级领导干部培训班，同时还积极参加市、县组织的其他各类培训。通过教育培训，职工队伍聪明结构得到改善，干部职工综合素质得到明显增强。通过抓队伍建设，进一步进步了职工的整体素质，保证了各项职业任务的圆满完成。
三）强化内部管理，健全各项规章制度。为进一步规范办公室日常管理，二零xx年，我办在向兄弟县（市）委办公室进修的基础上，结合自身实际，结合过去所制定的一些规章制度，制定和下发了《_XX县委办公室职业制度》。今年，我们又对各项规章制度进行了集中整理，修订了一四项规章制度，形成了《_职业制度摘编》，并印制成册，干部职工人手一册。
四）加强支部建设，扎实开展保持_员先进性教育。我办从二月二四日正式启动了以操作“三个代表”重要想法为主要内容的保持_员先进性教育活动，经过近半年的职业，顺利完成了各项任务。我们紧紧围绕“牢记宗旨永葆先进，一心为民抓好服务”这一主题，坚持“五个贯穿始终”，按照县委“关键在领导、基础在支部、落实靠党员”的要求，充分发挥班子、支部和广大党员的积极性和创新性，以进修进步为主线，以解决突出难题为重点，以整顿机关作风为突破口，扎实认真地完成了三个阶段的规定动作，创新开展了自选动作，构建起了党员经常受教育、干部有效受监督、始终保持先进性的长效机制，取得了实实在在的效果。通过这次先进性教育活动，支部广大党员灵魂面貌改善了、进修风气浓厚了；机关形象好转了、管理更加规范严格了；支部的凝聚力和战斗力更加增强了，支部也被评为第一批先教活动“先进党组织”。
五）坚持预防为主，大力加强党风廉政建设。办公室领导班子高重视党风廉政建设职业，强化了进修教育，通过正反典型的示范教育和警示教育，使广大干部职工从想法根源上构筑起牢固的拒腐防变的觉悟。严格执行廉洁从政各项规定，机关内部实行制度化管理，每一项职业做到了有章可循。尤其严格认真执行了财务管理相关制度，杜绝了奢侈浪费行为。认真贯彻执行县委制发的《进一步理顺职业运行秩序规范职业行为的若干规定》，推行机关民主、科学管理，提升了办事效率，有效地促进了机关职业规范化、制度化和科学化。积极参与了专项治理领导干部收送现金有价证券活动，对照有关规定，我办领导班子召开了班子民主生活会，进行了认真的自查自纠；坚定刹住了干部参与赌博的歪风，禁止任什么时候间、任何场所、任何形式的赌博，使我办职工始终以高度的事业心和责任感，集中精力干事业，全心全意谋进步；为充分发挥群众的监督影响，加强干部的自我约束，我办直接服务的县委领导和办公室领导班子都以正式文件向社会作出了公开廉政承诺，并认真践行承诺，做到言必行，行必果，以实际行动取信于民。
六）整顿干部职业作风，塑造机关良好形象。县委办公室作为县委的窗口，必须维护好这个窗口在人民群众心目中的形象。针对个别干部职工职业不在情形，个别同志有窜岗和做其他与职业无关事务的情况进行了重点整顿，由督查室负责此项职业，实行一次批评，二次警告，三次戒勉谈话，三次以上坚定执行纪律，对发现的难题决不护短，坚定纠正，把不良的行为和作风消灭在萌芽情形，做到了边落实、边检查、边整改。强化办公室职工亲民、爱识，教育职工要始终怀着对人民群众的深厚情感做职业，善于换位思索，做到将心比心，尤其保证在接待来信来访的群众时态度和蔼，耐心疏导解释，决不允许因我们的职业作风粗暴简单，态度蛮横而导致事态扩大，矛盾激化。
、围绕中心抓创建，全面推动各项职业的开展
委办一个综合协调服务的部门，对上服务于领导，对下服务于基层、服务于群众，左右服务于部门，其主要职业概括起来就是办文、办会、办事。
一）抓好办文职业，进步智力服务水平。通过不断进修，不断改进，进一步规范了公文管理，理清了公文的起草、校核、签发、公文办理和传递、归档、保密职业程序；认真做好领导讲话、职业汇报、常委会纪要、职业通报、以及以县委、县委办行文的文字起草和发送职业，进步了办文质量；坚持量化考核，全面完成信息报送任务；认真做好信访接待职业，保证了正常的职业秩序；切实抓好督查督办职业，做到督办事项件件有结局，事事有回音；坚持深入基层，深入实际，了解民情，搞好政策研究，为领导决策当好参谋助手；加强了对外宣传职业，在省、市重要刊物上发表调研文章和学说文章多篇，发表各类新闻通讯近六零余篇。如近两年来发表于《四川日报》的《资源作资本推进进步新跨越》、发表于《改革与进步》的《浅析禹羌文化的开发与利用》、《突出资源优势进步特色经济》、《用科学进步观指导山区的进步》等。
二）加强行政后勤管理，进步事务性服务质量。认真做好全县性各种会议的会前、会中和会后的服务职业，努力进步办会质量；加强了对上下级，部门和单位的综合性协调，确保了各项职业的顺利进行；进一步健全了办公室的财务管理制度、小车管理制度、公物管理制度、安全保卫制度、出勤管理制度等，进步了规范化管理程度；切实加强了对领导的服务职业，做到帮忙不添乱，到位不越位；认真做好了领导交办的其他职业。
的来讲，近年来，我办的职业得到了上级部门、上级领导以及基层部门、群众的一致好评。
、丰富载体，夯实基础，创建活动充满生机和活力
照市文明单位的标准和条件，针对新时期职工队伍的灵魂需求和特点，精心设计载体，夯实基础，拓宽创建渠道，使创建职业充满生机和活力。
一）加强干部职工想法道德和文明素养建设。一、充分发挥工会影响。工会以关心职工生活，解决职工困难，增强主人翁觉悟为主题，充分调动职工的积极性、主动性和投身党的事业的自觉性；认真开展了“五好家庭户”“双文明户”等评选职业。二、建立“交心谈心制度”。增强了领导班子成员间、领导与职工间的沟通联系，掌握和了解职工想法动态，和谐了职业气氛，团结带领职工更好地完成各项职业。三、认真进修贯彻《公民道德建设实施纲要》。为每位职工购买了《创建聪明读本》，认真组织职工进行进修，广泛宣传道德规范，深入进行全球观、人生观、价格观、社会道德、职业道德、家庭美德等教育；利用重大节日纪念活动宣传社会主义道德想法，开展道德操作活动。同时，认真开展了未成年人想法道德教育职业，为未成年人的健壮成长创新了良好的社会环境。四、开展向王顺友、王国贤等模范人物及身边的典型进修活动。激励进修先进，立足本职，建功立业，培养良好的职业道德，树立明理诚信、遵纪守法、奉献社会的良好风气。
二）进一步丰富职工业余文化生活。充分发挥工会、总支的牵头影响，积极开展丰富多彩的文体活动。如每年的“三八”妇女节组织机关女职工外出考察或观光，“五一”劳动节开展文体活动等。今年“五一”，开展了机关乒乓球比赛和趣味体育活动，极大地丰富了干部职工业余文化生活。今年，我们还组织县委机关四零人积极参加了全县革命诗词朗诵比赛；组织六零人参加了庆祝“七一”暨纪念红军过XX七零周年歌咏比赛，并取得了二等奖的好成绩。还积极组织职工参加了全县“六月健身月”系列体育比赛的部分项目，被县教育体育局推荐为“四川省全民健身周活动杰出组织奖”参评单位。
三）开展“争先创优”活动，营造比学赶帮超的良好气氛。我办去年被评为县级文明单位，今年申报创建市级文明单位。牵头在机关干部职工中开展了“讲文明讲卫生、讲科学，办公环境美化、净化、亮化”为主要内容的“三讲三化”评比活动。并积极参与了创建省级卫生县城、XX市“三优一学”创建文明县城竞赛等各类创建活动。二零xx年，我办被四川省爱国卫生运动委员会评为“四川省先进卫生单位”；二零xx年被县委、县政府分别评为“二零xx年文明单位”、“二零xx年度维护稳定职业先进集体”、“人才职业先进集体”、“第一批保持_员先进性教育活动杰出党组织”等多项荣誉称号。去年，县委书记赵琪同志被评为“全国民族团结进步模范个人”，受到_表彰，还获得二零xx年度“XX市级文明公务员”荣誉称号；县委副书记杨国山同志被_四川省委、四川省人民政府评为“二零xx年度四川省维护民族团结保持社会稳定”先进个人。
四）积极开展扶贫帮困献爱心和社会公益活动。我办直接服务的县委副县级以上领导每人联系了二名以上下岗职工，科级领导每人联系了一名下岗职工，都落实了具体帮扶措施，所联系的下岗职工均成功实现了再就业。二零xx年以来，我办先后联系禹里乡紫阳村、曲山镇海光村，办公室副科级以上领导在所联系村都有两户定点帮扶户。近年来，我们通过各种渠道，包括干部职工集资，先后为两个村协调投入物质资金累计近一零万元，一定程度上促进了所帮扶村的经济进步。还积极参加了义务献血和其他公益募捐等活动。
五）加强综合治理，创新优美职业环境。一、成立综合治理领导小组，开展了崇尚科学、反对_的教育。强化稳定觉悟，加强安全保卫，配备了专职门卫，加强机关巡逻，无治安刑事案件；坚持经常性检查，加强机关食堂管理，经常性地开展爱国卫生职业，加强办公楼防火、防盗，未发生安全事故；严格执行《车辆管理制度》，无交通责任事故；认真开展“四五”普法职业，顺利通过了县法建办的验收；认真落实保密责任，严格执行保密规定，认真落实保密措施，未发生失泄密事故。二、落实规划生育目标责任制。认真进修贯彻规划生育法律法规，开展规划生育、优生优育教育，认真兑现各项独生子女奖励政策，落实优生优育措施。
看到这些所取得的成绩的同时，我们也清醒地看到，我们的职业还存在一些差距和不足。主要是：一、进修还有待进一步加强，全体职工的整体素质还需进一步进步；二、个别职工的创建觉悟还不够强，带动力还不够，整个县委机关的创建气氛还不浓郁；三、机关管理还需要进一步科学化、规范化、制度化；四、为县委决策提供智力服务还不够，需要进一步转变服务方式，进步服务效率和质量。
明单位创建活动是一项全面进步单位整体素质的基础性职业，我们要在已取得成绩的基础上，再接再厉，开拓创新，努力促进我办创建职业再上新的台阶，不断为经济社会进步做出新的贡献！
明单位职业拓展资料谋划第九篇
零xx年，我局生态文明建设职业按照县委、县政府总体部署，以创建民族生态文明示XX县为目标，广泛宣传、大力实施生态文明项目建设，现将一年来生态文明建设职业情况拓展资料如下。
strong>一、成立专班，加强领导。
加强生态文明建设的组织领导，年初城管局成立了由局长任组长，副局长任副组长，各股室负责人为成员的生态文明示范工程试点职业领导小组，领导小组办公室设在局项目推进股，由项目推进股股长任办公室主任，并设信息报送员一名，落实了专项职业经费，具体负责日常事务职业。并将各项建设任务和专项职业作为重点职业来抓，纳入各股室年度目标任务，进行年度目标考核。
strong>二、细化方案，落实责任。
初，我局制订了《城管局二零xx年生态文明示范工程建设实施方案》和《生态文明建设职业任务分解表》，层层落实职业任务，细化职业举措，明确了牵头领导、责任人、进度规划、完成时限。领导小组定期召开项目协调会议，研究解决职业中遇到的具体难题。办公室及时收集信息，定期上报县生态办职业信息。
strong>三、广泛宣传，营造气氛。
真做好生态文明示范工程试点职业宣传教育及各项考核职业。我局通过宣传栏、手机短信、电视新闻、网络媒
